25 Sep 2016

Secteur privé ProgressRH Tunisie recrute un Responsable Paie

ProgressRH Tunisie – Publiée par presse Tunis, Tunis, Tunisie

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Description de l'emploi

Un groupe de sociétés multinational opérant dans plusieurs secteurs, cherche à recruter un(e) Responsable Paie pour l’une de ses filiales.

Missions :

Rattaché(e) directement à la Direction des Ressources Humaines, le/la Gestionnaire Paie aura comme principales missions :

  • Assurer le traitement, la saisie et le contrôle de la paie
  • Préparer les états de paie et vérifier la cohérence globale et détaillée des éléments de rémunération et des charges sociales
  • Etablir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • Assurer la gestion administrative du personnel, de la création des dossiers du personnel, en passant par la gestion des affiliations (organismes de frais de santé et prévoyance), le suivi d’activité jusqu’au départ du salarié (soldes de tout compte)
  • Gérer le relationnel avec les organismes partenaires : médecine du travail, CNSS…
  • Gérer les dossiers prévoyance : frais médicaux, décès, incapacité
  • Assurer le suivi des indemnisations en cas d’absence (maladie, maternité…)
  • Participer à l’élaboration du reporting RH : absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail
  • Appliquer les évolutions conventionnelles ou légales en matière de paie
  • Manager l’équipe en place.

Exigences de l’emploi:

Vous êtes de formation Bac+4 ou plus dans les Ressources Humaines et vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire.

 

Comment postuler

Vous savez manier les outils informatiques (Word, Excel..) et les logiciels de gestion. Vous êtes autonome et rigoureux, merci de nous envoyer votre candidature à l’adresse suivante : nzoghlami@progressrh.com.

Catégorie de l'emploi : Finance. Type de l'emploi : Secteur privé. Job Tags : ProgressRh Tunisie et Responsable Paie.

L'offre d'emploi expire dans 294 days.

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